中国科学院昆明动物研究所实验动物中心岗位招聘启事

 中国科学院昆明动物研究所建于1959年，是隶属于中国科学院的中央驻滇综合性动物科学研究事业单位，具备一流的科研设施、高等级生物安全平台和良好的科研氛围。研究所紧密围绕国家战略需求，立足中国西南和东南亚丰富的生物资源，以“遗传、发育与进化”、“生物遗传资源保护、发掘与利用”、“动物模型与疾病机理、新药研究”为重点发展领域，相互交叉合作，开展基础性、战略性和前瞻性科技创新活动，为国家生物资源安全、人口健康和社会进步，提供先进的知识、理论和技术支撑。

实验动物中心于2008年通过国际AAALAC认证，2018年全国首家通过CNAS认可，实验动物规范化管理达到国际水平；中心拥有国内非人灵长类种类最多、遗传背景清楚、年龄结构较为丰富的灵长类实验动物和树鼩资源，是一个较为适合重大疾病研究、药物研发的灵长类实验动物资源平台和实验平台。拥有5000㎡的动物实验屏障环境，包括生理、生化、病理、微生物、营养、免疫、手术、转基因等功能完善、定位明确的多个专业实验室，并具有完善的配套设施；同时开展树鼩实验动物化及品系创建等相关研究。现研究所已建成西南实验动物科技创新平台，占地7000余㎡，用于开展SPF级大小鼠的标准化生产及种源保存，疾病动物模型创制、基因修饰、行为与影像技术、药理与药效及毒理学等实验研究，为生命科学研究和生物医药产业发展奠定坚实基础。

因工作需要，本着“按需设岗、按岗聘用、竞争择优、合同管理”的原则，现面向社会公开招聘工作人员数名，欢迎有志者报名。

一、岗位职责及要求

岗位一：特别研究助理1人

（一）岗位职责

1.负责啮齿类动物行为学和动物影像学平台的搭建和管理等工作。

2.平台相关设备的日常操作、维护与调度工作。

3.开展啮齿类动物的行为学、影像学等测试服务，实验数据的分析、储存及共享服务。

4.完成领导交办的其他各项工作任务。

（二）应聘要求

1.具有较高的政治素质，爱岗敬业，具有较强的责任心和服务意识，对科学研究具有浓厚兴趣，受过良好的科研训练。

2.具有生物学、医学、兽医学（或动物医学）、动物科学、影像学等相关专业博士学位，年龄原则上不超过35周岁。具有动物行为学、影像学等相关研究背景和经历。

3.熟练掌握至少一门计算机语言，有较好的生物信息学基础者优先考虑。

4.充满活力、积极上进、求知欲强、责任心强，有良好的学术道德和团队作战精神者优先考虑。

岗位二：实验动物中心设施设备运维技术员（项目聘用）1人

（一）岗位职责

1.负责实验动物屏障环境设施、洗消等设备的运行管理和维护，以及日常巡检及动物设施的内部环境参数的监控。

2.负责动物实验设施弱电系统的运行及维护。

3.负责完成领导交办的其他各项工作任务。

（二）应聘要求

1.年龄一般不超过30周岁，电气工程、机械工程、信息与通讯工程等相关专业硕士研究生（应获得硕士学位），或2025年应届硕士毕业生。具有制冷与空调作业证书，有一定的实际操作经验，对暖通、制冷、净化、自控、网络等非常熟悉；具有2年及以上相关工作经验的技术人员年龄可放宽至35周岁。

2.爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳，工作认真负责，具有独立工作能力和良好团队合作精神。

3.熟练使用各种办公软件，有较好的文字处理能力。

岗位三：实验动物中心仪器设备操作技术员（项目聘用）1人

（一）岗位职责

1.啮齿类动物行为学和动物影像学测试平台的搭建、测试等工作。

2.平台相关设备的日常操作、维护与调度工作。

3.能独立或协助开展啮齿类动物的行为学、影像学等测试技术及服务。

4.行为学、影像学等实验数据的初步分析与储存管理。

5.负责完成领导交办的其他各项工作任务。

（二）应聘要求

1.年龄一般不超过30周岁，具有生物学、动物学、生物医学工程、生物与医药、医学技术等相关专业硕士研究生（应获得硕士学位），或2025年应届硕士毕业生。

2.对动物行为、影像等研究有浓厚兴趣者优先；具有2年及以上相关工作经验的技术人员年龄可放宽至35周岁。

3.爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳，工作认真负责，具有独立工作能力和良好团队合作精神。

岗位四：实验动物中心兽医和饲养管理员（项目聘用）1人

（一）岗位职责

1.负责实验猴生产繁育的规范化、标准化生产和使用管理、疾病防治、手术和护理等工作。

2.负责制定管理规范和操作规程。

3.负责完成领导交办的其他各项工作任务。

（二）应聘要求

1.年龄一般不超过30周岁，具有兽医学（动物医学）、畜牧学（动物科学）等相关专业硕士及以上学位；具有2年及以上实验动物生产饲养管理等相关工作经验的技术人员，年龄可放宽至35周岁。

2.热爱实验动物及科研事业，爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳，工作认真负责，具有独立工作能力和良好团队合作精神。

3.具有良好的英语水平和科技报告撰写能力。

二、聘后管理及待遇

（一）特别研究助理

1.特别研究助理按国家、中国科学院及研究所规定签订聘用合同，年薪不低于20万，特别优秀者可面议，聘用合同结束后可申请事业编制岗位。

2.按照国家和地方规定，享受相应的基本工资、津贴补贴及有关福利待遇；并按本单位规定核发绩效工资。

3.参照事业编制职工享受各种福利，鼎力支持申报国家、中国科学院及云南省的各类人才项目及科研项目。

4.按国家法律法规及云南省相关规定缴纳社会保险及住房公积金。

5.其它待遇按研究所政策规定办理。

（二）项目聘用岗位

1.本岗位实施项目聘用，薪酬待遇按研究所相关规定执行，其中绩效工资与实际工作量和科研成果产出挂钩。

2.按云南省相关规定缴纳社保及住房公积金。

3.其它待遇按研究所政策规定执行。

三、应聘程序

1.报名时间：报名截止时间为2025年5月11日（星期日）17时（以收到应聘材料为准）。

2.通过初审者即通知面试，未进入面试者，恕不单独通知，应聘材料概不退回。

3.该岗位将根据需要组织至少一轮面试，按研究所规定确定拟录用人员。

四、应聘材料

1.填写《中国科学院昆明动物研究所岗位应聘申请表》（附件）电子版（含电子签名）、个人简历。

2.学历、学位证书、职业资格证书、身份证扫描件或复印件，原件备查。

3.其他有关材料（如发表论文、专利、获奖证书以及其它证明相关能力的材料等）。

五、联系方式

联系地址：云南省昆明市盘龙区茨坝街道龙欣路17号

邮政编码：650223

联系人：吕老师

联系电话：0871-65195511

电子信箱：lvlongbao@mail.kiz.ac.cn

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